ការពិនិត្យឡើងវិញឆ្នាំ ២០២៣ ឱបក្រសោបឆ្នាំ ២០២៤ – ការជួបជុំបុគ្គលិកឆ្នាំថ្មីរបស់ក្រុមហ៊ុន

លោក លី បានឆ្លៀតឱកាសសង្កត់ធ្ងន់លើសារៈសំខាន់នៃសុខភាពល្អ និងបានសង្កត់ធ្ងន់លើសារៈសំខាន់នៃការរក្សាសុខភាពល្អ និងរីករាយនឹងជីវិត ខណៈពេលកំពុងបន្តកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងក្នុងវិជ្ជាជីវៈ។ ការលើកទឹកចិត្តនេះឱ្យដាក់សុខុមាលភាពផ្ទាល់ខ្លួនជាមុនសិន មានឥទ្ធិពលយ៉ាងខ្លាំងទៅលើបុគ្គលិកទាំងអស់ និងឆ្លុះបញ្ចាំងពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងការបង្កើតបរិយាកាសការងារដែលគាំទ្រ និងមានតុល្យភាព។

ល្ងាចនោះបានបញ្ចប់ដោយសុន្ទរកថាមួយដោយប្រធាន ដែលបានសម្តែងការថ្លែងអំណរគុណយ៉ាងស្មោះស្ម័គ្រចំពោះនាយកដ្ឋាននីមួយៗនៅក្នុងអង្គការរបស់យើងចំពោះការលះបង់ដ៏មិនរង្គោះរង្គើរបស់ពួកគេ។ ខណៈពេលដែលសរសើរក្រុមអាជីវកម្ម គុណភាព ផលិតកម្ម និងវិស្វកម្មចំពោះការចូលរួមចំណែកដ៏មិនចេះនឿយហត់របស់ពួកគេ ប្រធានក៏បានសម្តែងការដឹងគុណចំពោះក្រុមគ្រួសាររបស់បុគ្គលិកចំពោះការគាំទ្រ និងការយោគយល់របស់ពួកគេ។ លោកបានបញ្ជូនសារនៃក្តីសង្ឃឹម និងសាមគ្គីភាព ដោយអំពាវនាវឱ្យមានកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរួមគ្នាដើម្បីបង្កើតភាពអស្ចារ្យ និងសម្រេចក្តីសុបិន្តរាប់សតវត្សរ៍នៃការកសាង [Yuhuang] ទៅជាម៉ាកយីហោដ៏អស់កល្បជានិច្ច។

នៅក្នុងការជួបជុំដ៏រីករាយនេះ ការបកស្រាយយ៉ាងស្វាហាប់នៃភ្លេងជាតិ និងការច្រៀងរួមគ្នាដ៏សុខដុមរមនាបានបន្លឺឡើងនៅក្នុងទីកន្លែងនោះ ដែលជានិមិត្តរូបនៃសាមគ្គីភាព និងភាពសុខដុមរមនានៃវប្បធម៌ក្រុមហ៊ុនរបស់យើង។ ពេលវេលាដ៏ស្មោះស្ម័គ្រទាំងនេះមិនត្រឹមតែបង្ហាញពីមិត្តភាព និងការគោរពគ្នាទៅវិញទៅមករវាងបុគ្គលិករបស់យើងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបង្ហាញពីចក្ខុវិស័យរួមរបស់យើងសម្រាប់អនាគតដ៏រុងរឿងផងដែរ។

ជាទីបញ្ចប់ ការជួបជុំបុគ្គលិកឆ្នាំថ្មីនៅ [Yuhuang] គឺជាការអបអរសាទរអំណាចនៃការតាំងចិត្តរួមគ្នា ចំណងមិត្តភាព និងសុទិដ្ឋិនិយម។ វាបង្ហាញពីជំពូកថ្មីមួយដែលពោរពេញដោយសក្តានុពល ដែលរឹងមាំនៅក្នុងស្មារតីនៃឯកភាព និងសេចក្តីប្រាថ្នាដែលកំណត់នូវគោលការណ៍សីលធម៌របស់ក្រុមហ៊ុនយើង។ នៅពេលដែលយើងកំណត់គោលដៅរបស់យើងនៅឆ្នាំ 2024 យើងត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចដើម្បីយកឈ្នះលើកម្ពស់ថ្មី ដោយជឿជាក់ថាកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរួមគ្នារបស់យើងនឹងបន្តដឹកនាំយើងឆ្ពោះទៅរកភាពជោគជ័យ និងវិបុលភាពដែលមិនអាចប្រៀបផ្ទឹមបាន។